400-688-0112
授課機(jī)構(gòu)： 上海金程金融學(xué)院
上課地點(diǎn)： 虹口總校
成交/評(píng)價(jià)：
聯(lián)系電話(huà)： 400-688-0112
| 課程模塊 | 能力培養(yǎng)重點(diǎn) |
|---|---|
| 團(tuán)隊(duì)組建與激勵(lì) | 心理學(xué)原理應(yīng)用、新生代員工管理 |
| 績(jī)效溝通體系 | 目標(biāo)分解技術(shù)、過(guò)程管控方法 |
| 壓力管理實(shí)務(wù) | 情緒調(diào)節(jié)模型、抗壓能力訓(xùn)練 |
本銀行管理研修課程針對(duì)金融行業(yè)轉(zhuǎn)型期的特殊管理需求，重點(diǎn)解決網(wǎng)點(diǎn)管理者在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績(jī)效溝通、員工輔導(dǎo)等方面的實(shí)操難題。課程整合組織行為學(xué)前沿理論，結(jié)合國(guó)內(nèi)銀行業(yè)典型案例，幫助學(xué)員建立科學(xué)的管理邏輯體系。
教學(xué)方案特別設(shè)計(jì)壓力管理專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練模塊，通過(guò)情境模擬、案例分析等多元教學(xué)手段，使學(xué)員掌握情緒疏導(dǎo)的有效方法，提升團(tuán)隊(duì)整體抗壓能力。課程內(nèi)容持續(xù)跟蹤監(jiān)管政策變化，每年更新30%以上的教學(xué)案例。
管理心理學(xué)基礎(chǔ)、組織行為學(xué)原理、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展模型
壓力情境模擬、團(tuán)隊(duì)決策演練、跨部門(mén)溝通實(shí)戰(zhàn)
